在生活中发生交通事故的情况也是比较常见的，如果在交通事故中被认定为工伤的话，赔偿是比较麻烦的。那么，哈尔滨交通事故对方全责工伤怎么赔偿？

    交通事故对方全责工伤怎么赔偿

    交通事故工伤出现致残的情况，根据《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位的，可以享受到以下待遇：

    （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残需要支付27个月的本人工资，二级伤残需要支付25个月的本人工资，三级伤残需要支付23个月的本人工资，四级伤残需要支付21个月的本人工资;

    （二）从工伤保险基金按月来支付伤残津贴，标准为：一级伤残需要支付本人工资的90%，二级伤残需要本人工资的85%，三级伤残需要本人工资的80%，四级伤残需要支付本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金来补足差额;

    （三）工伤职工已到了退休年龄并办理退休手续后，伤残津贴就会停发，按照国家有关规定就能享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金来补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，来缴纳基本的医疗保险费。

    职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，就能享受到以下待遇：

    （一）从工伤保险基金按伤残等级中支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残的为18个月的本人工资，六级伤残需要16个月的本人工资;

    （二）保留与用人单位的劳动关系，用人单位来对工作进行安排。工作很难进行安排的，由用人单位按月来发放伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位终止劳动关系的话，由用人单位来支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

    职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，就能享受到以下待遇：

    （一）从工伤保险基金按伤残等级需要支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;

    （二）劳动、聘用合同在期满终止后，由工伤保险基金来支付一次性工伤医疗补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府来进行规定。

    在发生交通事故后对方全责工伤的话，就要按照规定进行赔偿。